Противники США, включая Россию и Китай, недавно дали указание своим разведывательным службам активизировать вербовку американских федеральных служащих, работающих в сфере национальной безопасности, ориентируясь на тех, кто был уволен или чувствует, что его могут уволить в ближайшее время. Об этом сообщает CNN,  ссылаясь на слова четырех человек, знакомых с данными разведки Штатов.

[see_also ids="631255"]

Разведданные указывают на то, что иностранные противники США стремятся воспользоваться политикой администрации американского президента Дональда Трампа по проведению массовых увольнений госслужащих.

Пекин и Москва сосредоточивают работу на недавно уволенных американских служащих с допуском к государственной тайне и работниках на испытательном сроке, которые могут иметь ценную информацию о критически важной инфраструктуре и государственной бюрократии Штатов. Как минимум, две страны уже создали "рекрутинговые" вебсайты и начали активно искать федеральных служащих в сети LinkedIn.

В документе, подготовленном Службой криминальных расследований ВМС США, с частично отредактированной копией которого ознакомился CNN, говорится, что разведывательное сообщество Штатов с "высокой уверенностью" оценивает, что иностранные противники пытаются завербовать федеральных служащих и извлечь выгоду от планов администрации Трампа по массовым увольнениям. В документе также говорится, что сотрудники внешней разведки получали указания искать потенциальные источники в LinkedIn, TikTok, RedNote и Reddit.

Злоумышленники считают, что уволенные американские федеральные сотрудники "сейчас наиболее уязвимы" - поскольку они огорчены тем, что остались без работы.

"Не нужно много воображения, чтобы понять: эти выброшенные на обочину федеральные служащие с огромным багажом институциональных знаний являются чрезвычайно привлекательными целями для разведывательных служб наших конкурентов и противников", - сказал один из источников CNN.

Данные разведки, похоже, подтверждают то, что ранее было гипотетической опаской для официальных лиц США: массовые увольнения рискуют открыть широкие возможности по вербовке для иностранных спецслужб, которые могут попытаться использовать финансово уязвимых или обиженных бывших американских госслужащих.

Чиновники ЦРУ в последние недели "негласно" обсуждали этот риск и то, как его уменьшить, рассказали CNN нынешние и бывшие сотрудники разведки. Директор Национальной разведки США Тулси Габбард на этой неделе предположила, что такие дискуссии являются "угрозой" со стороны нелояльных государственных служащих, а не предупреждением о потенциальных рисках, связанных со стратегией сокращения расходов, инициированной Трампом.

Многие чиновники из разных ведомств национальной безопасности США, разговаривавшие с CNN на условиях анонимности, выразили разочарование реакцией администрации Трампа на то, что они считают вполне реальными предупреждениями.

"Работники, которые считают, что с ними плохо обращаются работодатели, традиционно значительно чаще разглашают конфиденциальную информацию. Возможно, мы создаем, хоть и несколько ненамеренно, идеальную среду для вербовки", - говорит Холден Триплетт, работавший в Совете национальной безопасности в первой администрации Трампа.

“Это не реалити-шоу. Это может иметь последствия”, - сказал один из бывших сотрудников разведки.

ЦРУ и Министерство обороны США рассматривают значительное сокращение персонала. На прошлой неделе Пентагон сообщил в служебной записке, что более пяти тысяч сотрудников, находящихся на испытательном сроке и в большинстве случаев работающих на своих должностях год или меньше, могут быть уволены в краткосрочной перспективе. А ЦРУ уже уволило более 20 офицеров за их работу по разнообразию – многие из них сейчас оспаривают увольнения в суде. Разведывательное управление США также активно пытается вербовать недовольных государственных служащих в странах-противниках "все время", отметил бывший сотрудник разведки.

В то же время, как пишет CNN, ЦРУ, возможно, уже ненамеренно передало некоторые американские секреты в руки иностранных шпионов и хакеров. Пытаясь выполнить указ Трампа о сокращении федерального персонала, разведывательное управление в начале этого месяца направило в Белый дом чрезвычайно необычное электронное письмо со списком всех новых сотрудников, работающих в ЦРУ два года или менее - список, включавший готовящихся к работе под прикрытием агентов. Письмо было отправлено через незасекреченный сервер электронной почты. Некоторые из этих сотрудников, имеющие доступ к секретной информации о работе агентства, могут быть уволены в рамках сокращения персонала.

[see_also ids="631236"]

Трамп пообещал сократить численность федеральной бюрократии и расходов в США. Инициатива главы Белого дома реализуется при поддержке его союзника-миллиардера Илона Маска и получила одобрение ряда ведущих республиканцев, контролирующих сейчас обе палаты Конгресса. В то же время, в адрес такой политики направлена и критика.

Под первую волну сокращений попали служащие, которых легче уволить, а именно те, кто находился на испытательном сроке. Бессистемные увольнения уже спровоцировали ряд ошибок и заставили несколько ведомств быстро искать критически важных сотрудников, в частности, в сферах ядерной безопасности, обороны и производства электроэнергии.

О планах Трампа изменить современную систему административного управления в Штатах рассказывал Олег Шамшур.